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“山东省杰出企业家”谭旭光：用生命捍卫誓言
“我永远无法改变事业比生命更重要的初衷。” 这是刚刚获评“山东省杰出企业家”谭旭光经常挂在嘴边的一句话。他是这么说的，也是这么做的。事业比生命更重要对于谭旭光来说，只有跑赢时代才能不被时代浪潮所淘汰。为此，他一年狂飞120天、40万公里，一年和家人团聚不到10次，探望父母也只是在中秋和除夕。除了年复一年日复一日不知疲倦地工作，他还曾三次与死神擦肩而过。1999年10
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谭旭光——世界级企业家的“齐鲁名片”
从员工眼中的“牛人”“疯子”，到行业眼中的“顶流”“标杆”，如今，山东重工集团党委书记、董事长谭旭光，再添新光环。2月7日召开的山东省2022年工作动员大会上，谭旭光被授予“山东省杰出企业家”称号，记一等功，这是山东省企业家的最高荣誉。一时之间，“老谭真棒”“谭总威武”“齐鲁名片”的点赞如潮水般涌来，而荣耀加身的谭旭光，淡定依旧。有人说，一部企业的发展史，也是半部企业家的
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谭旭光主持全集团2022工作年会 都说了啥
1月29日上午，谭旭光主持全集团2022工作年会。“线上+线下、国内+国外”，全球3800多名权属公司干部参会。
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谭旭光给抱残守缺“动手术”：面子就是狗屁，进步才是硬道理！
“谁说国企搞不好？要搞好就一定要改革，抱残守缺不行，改革能成功，就能变成现代企业。”2018年6月，习近平总书记视察山东时这样强调。作为发动机销量已经跃居全球第一的潍柴集团，一直以来都是国企改革的样本和典范。不过，近期潍柴集团董事长谭旭光连续主持召开领导干部作风提升专题民主生活会、领导干部作风警示会议、整治
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谁敢这样办？谭旭光“四个定位”直戳国企管理痛点
日前，潍柴集团召开整治职能管理部门作风专题会议，潍柴集团董事长谭旭光在会上作了《向职能管理部门开炮！》的讲话，直陈职能管理部门存在的问题和弊端。在谭旭光看来，管理部门本应是激发企业生命力、竞争力、生产力的重要抓手，但企业的部分管理功能存在缺位，在某种程度上，不但没能完全激发对企业发展的正向作用，
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探寻谭旭光的管理作风：从炮轰高管到炮轰职能部门
在全球经济放缓、疫情浓霾难褪的背景下，中国商用车行业正在面临前所未有的挑战和危机，低迷期苦练内功已成为共识，尤其管理层的状态更决定了企业最终是深陷泥潭还是渐入臻境。近期，潍柴集团董事长谭旭光在潍柴集团召开的整治职能管理部门作风专题会议上，再度化身“裁判长”，对15个职能管理部室领导干部的述职汇报进行全程
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潍柴的“三大矛盾”
5月17日，谭旭光“炮轰”潍柴职能管理部门的讲话全文爆出！这是一篇迟到了一周的讲话全文。看来老谭觉得问题还没讨论清楚、争论明白！5月8日至9日，2天时间，15个职能管理部门，参会人员展开相互“炮轰”，老谭全程坐镇本着“对事不对人”“不要面子要里子”“治病加救人”的原则，谭旭光认为这场压力测试效果非常好，“充分暴露深层次的
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“裁判长”谭旭光：给潍柴职能管理部门吃点“消炎药”
5月8日至9日，潍柴集团召开整治职能管理部门作风专题会议，“裁判长”谭旭光全程把脉诊断。15个职能管理部门依次述职，参会人员展开“炮轰”，通过“自我剖析+犀利提问+点评打分”形式，打响了“全透明”管理革命。潍柴集团中高层干部、员工代表，山东重工省内权属公司中高层干部，线上线下共计2600人参加会议。谭旭光对职能管理部门的
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头部券商眼中的潍柴动力
券商分析师的研究报告是投资决策的重要参考。分析师通过专业和深度的研究分析，给投资者呈现一个更加全面的上市公司。近年来，潍柴动力持续稳健增长，表现了很强的经营韧性，也成为资本市场较为关注的上市公司。4月29日晚潍柴动力披露了一季报，这是一份在疫情反复、供应链紧张和俄乌冲突、美联储缩表等背景下用实力交出的成
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透过一季报 看潍柴动力的经营韧性
4月29日晚潍柴动力发布2022年一季报。纵然在重卡、工程机械等行业销量整体环比持续下滑，相关上市公司业绩亏损或大幅下滑的背景下，潍柴动力仍表现出较强经营韧性。一季度，潍柴动力营业收入411亿元，归母净利润10.5亿元，这一业绩表现也符合资本市场的预期。当
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